Váš nákupní košík:  prázdný Přihlášení obchod@sagit.cz

Navigace:  Úvod  »  E-shop  »  Knihy

Zaměstnávání cizinců v České republice, 2. vydání

Zaměstnávání cizinců v České republice, 2. vydání

Zaměstnávání cizinců vyvolává řadu právních otázek. Odpovědi nabízí předkládaná publikace, v jejímž autorském kolektivu jsou přední odborníci z Právnické fakulty Univerzity Karlovy i advokáti specializovaní na tuto problematiku. Kniha detailně zkoumá problematiku pobytu a zaměstnávání osob občanů EU/EHP i tzv. třetích zemí, jakož i související aspekty pracovního práva, sociálního zabezpečení, ochrany osobních údajů a dalších oblastí. Publikace představuje příspěvek do diskuse o stavu a budoucnosti právní úpravy, poslouží však i jako pomocník těm, kdo se problematikou zaměstnávání cizinců zabývají v praxi.

Druhé, podstatně doplněné vydání publikace k 1. 1. 2020, zohledňuje změny právní úpravy od předchozího vydání, zejména novelu zákona o pobytu cizinců na území České republiky a směrnici Evropského parlamentu č. 2018/957 o vysílání pracovníků, a obsahuje podrobnější výklad k některým pobytovým povolením.

autor: Jakub Tomšej a kolektiv vydal: Wolters Kluwer, a. s., podle stavu k 14. 4. 2020, 216 stran
ISBN: 978-80-7598-648-1

Cena: 375 Kč
včetně 10% DPH

KOUPIT

Obsah publikace

Seznam zkratek - str. XIII
Úvod - str. XV
Seznam autorů jednotlivých kapitol - str. XVII
Kapitola 1 Ústavněprávní aspekty, zákaz diskriminace - str. 1
1.1 Listina základních práv a svobod - str. 1
1.2 Zákaz diskriminace - str. 3
1.2.1 Pojem diskriminace - str. 3
1.2.2 Diskriminační důvody rasa a etnický původ - str. 6
1.2.3 Diskriminační důvod státní příslušnost - str. 8
Kapitola 2 Zaměstnávání cizinců z EU, EHP a Švýcarska - str. 11
2.1 Obecně - str. 11
2.4 Pobyt občana EU a jeho rodinného příslušníka na území ČR - str. 12
2.4.1 Ohlašovací povinnost - str. 12
2.4.2 Potvrzení o přechodném pobytu - str. 13
2.4.3 Povolení k přechodnému pobytu - str. 14
2.4.4 Trvalý pobyt občana EU - str. 16
2.4.5 Trvalý pobyt rodinného příslušníka - str. 16
2.4.6 Trvalý pobyt – společné aspekty - str. 16
2.5 Zaměstnávání občanů EU a jejich rodinných příslušníků - str. 18
2.6 Brexit - str. 21
Kapitola 3 Zaměstnávání cizinců z třetích zemí - str. 23
3.1 Obecně - str. 23
3.2 Zaměstnanecká karta - str. 24
3.2.1 Test trhu práce a kvóty pro ekonomickou migraci - str. 26
3.2.2 Podání žádosti o zaměstnaneckou kartu - str. 32
3.2.3 Přílohy žádosti - str. 35
3.2.4 Rozhodnutí o žádosti - str. 44
3.2.5 Změna práce - str. 45
3.2.6 Přechod práv a povinností z pracovního poměru - str. 49
3.2.7 Prodloužení platnosti zaměstnanecké karty - str. 51
3.3 Povolení k zaměstnání a neduální charakter zaměstnanecké karty - str. 52
3.3.1 Neduální zaměstnanecká karta - str. 55
3.3.2 Povolení k zaměstnání - str. 56
3.4 Volný vstup na trh práce - str. 59
3.4.1 Neduální zaměstnanecká karta - str. 63
3.5 Modrá karta - str. 63
3.5.1 Podání žádosti o modrou kartu - str. 64
3.5.2 Nostrifikace - str. 66
3.5.3 Změna a skončení pracovního poměru - str. 67
3.5.4 Budoucnost modrých karet - str. 68
3.6 Informační a evidenční povinnost - str. 69
3.7 Zaměstnávání uprchlíků - str. 69
3.8 Nespolehlivý zaměstnavatel - str. 71
3.9 Výkon činnosti statutárního orgánu - str. 74
3.10 Přezkum negativního rozhodnutí - str. 76
Kapitola 4 Vysílání zaměstnanců a vnitropodnikové převody - str. 78
4.1 Úvod - str. 78
4.2 Karta vnitropodnikově převedeného zaměstnance - str. 79
4.3 Rovné zacházení dle čl. 18 Směrnice - str. 80
4.4 Minimální úroveň ochrany - str. 82
4.5 Nikoliv více než minimum - str. 84
4.6 Porovnávané pracovní a mzdové podmínky - str. 86
4.7 K minimální mzdě - str. 88
4.8 Příplatek za práci přesčas - str. 90
4.9 Dovolená - str. 91
4.10 Shrnutí - str. 93
4.11 Podání žádosti - str. 95
4.12 Vysílání zaměstnanců na území ČR v rámci nadnárodního poskytování služeb - str. 96
Kapitola 5 Soukromoprávní aspekty - str. 99
5.1 Rozhodné právo a volba práva - str. 99
5.2 Skončení pracovního poměru s cizincem - str. 101
5.3 Zaměstnávání cizinců a pracovnělékařské služby - str. 103
5.4 Pracovní cesty cizinců - str. 105
5.4.1 Pracovní cesty cizinců - str. 105
5.4.2 Související problémy - str. 108
5.5 Nelegální práce a cizinci - str. 109
5.5.1 Výkon nelegální práce - str. 110
5.5.2 Postih nelegální práce - str. 112
5.6 Agenturní zaměstnávání - str. 115
5.6.1 Různé země původu zaměstnanců – různá očekávání zahraničních zaměstnanců - str. 115
5.6.2 Právní rámec agenturního zaměstnávání v ČR - str. 118
5.6.3 Některé aspekty agenturního zaměstnávání cizinců v ČR - str. 122
5.6.4 K některým povinnostem a působení agentur práce ve vztahu k zaměstnávání cizinců - str. 125
5.7 Kolektivní právo a stávka cizinců - str. 128
5.7.1 Koaliční svoboda - str. 129
5.7.2 Právo na stávku - str. 131
5.7.3 Stávka upravená zákonem o kolektivním vyjednávání - str. 134
5.7.4 Stávka v rámci soudem dotvářeného práva - str. 136
5.7.5 Nezákonnost stávky - str. 138
5.7.6 Závěr - str. 139
Kapitola 6 Zaměstnávání cizinců z pohledu sociálního zabezpečení - str. 140
6.1 Účast cizinců v systému nemocenského a důchodového pojištění ČR - str. 140
6.2 Určení příslušnosti k právním předpisům - str. 145
6.3 Nároky migrujících osob z nemocenského a důchodového pojištění - str. 154
6.4 Zdravotní pojištění cizinců - str. 156
6.4.1 Osoby s trvalým pobytem - str. 156
6.4.2 Osoby bez povolení k trvalému pobytu - str. 157
6.4.3 Zvláštní případy - str. 157
6.4.4 Průkazy zdravotního pojištění - str. 157
6.4.5 Práva a povinnosti pojištěnce - str. 159
Kapitola 7 Mezinárodní prvek v pracovněprávních vztazích v kontextu právní úpravy předávání osobních údajů do třetích zemí - str. 161
7.1 Právní úprava na ochranu osobních údajů – k účelu právní regulace - str. 165
7.2 Právní úprava na ochranu osobních údajů – k vybraným aspektům působnosti právní úpravy - str. 169
7.2.1 K vymezení místní působnosti podle čl. 3 odst. 1 obecného nařízení a k působení zahraničních právnických osob na území České republiky - str. 169
7.2.2 K vymezení místní působnosti podle čl. 3 odst. 2 - str. 179
7.2.3 K vymezení místní působnosti podle čl. 3 odst. 3 - str. 182
7.3 Předávání osobních údajů do třetích zemí - str. 183
7.3.1 Předávání založené na rozhodnutí o odpovídající ochraně - str. - str. 186
7.3.2 Předávání založené na smluvních doložkách - str. 190
7.3.3 Předávání založené na BCR - str. 197
7.3.4 Předávání založené na kodexech chování a osvědčení - str. 207
7.3.5 Předávání bez zajištění odpovídající úrovně ochrany - str. 210
7.4 Závěr - str. 216

Další nabídka k tématu

Zákoník práce, Komentář s judikaturou, 2. vydání

Zákoník práce, Komentář s judikaturou, 2. vydání

Antonín Kottnauer, Ladislav Jouza, Petra Hušková, Václav Sládek, Helena Úlehlová, Jan Vácha - Nakladatelství Leges, s. r. o.

Druhé vydání komentáře k zákoníku práce vychází v návaznosti na rozsáhlou novelu zákonem č. 285/2020 Sb., která nabyla účinnosti 30. července 2020 a 1. ledna 2021 a přináší změny týkající se: výpovědi ze strany zaměstnance dané z důvodu přechodu práv a povinností z ...

Cena: 1 969 KčKOUPIT

ÚZ č. 1439 - Pracovněprávní předpisy, Zaměstnanost, Kurzarbeit, Odškodňování, Odbory, Inspekce práce

ÚZ č. 1439 - Pracovněprávní předpisy, Zaměstnanost, Kurzarbeit, Odškodňování, Odbory, Inspekce práce

Sagit, a. s.

Hlavní změnou je novela zákona o zaměstnanosti, která od 1. 8. 2021 stanoví pravidla a podmínky pro tzv. kurzarbeit, který se týká zaměstnavatelů, zaměstnanců a úřadů práce. V publikaci najdete aktuální znění ...

Cena: 149 KčKOUPIT

Personalistka, 6. vydání

Personalistka, 6. vydání

Alena Chládková, Petr Bukovjan - Wolters Kluwer, a. s.

Praktický průvodce vedením personální agendy podle zákoníku práce a dalších právních předpisů k 1. 1. 2021. Včetně nové úpravy dovolené! Autoři se netradičním, ale zároveň přehledným způsobem zaměřují na nejdůležitější otázky praxe, týkající se pracovněprávních vztahů od vzniku ...

Cena: 985 KčKOUPIT

Překážky v práci na straně zaměstnance i zaměstnavatele 2021

Překážky v práci na straně zaměstnance i zaměstnavatele 2021

JUDr. Tereza Landwehrmann, Ph.D. - Anag, spol. s r. o.

Překážky v práci (ať již na straně zaměstnance nebo na straně zaměstnavatele) patří k hojně využívaným pracovněprávním institutům a představují trvale aktuální téma. Téma, které navíc v souvislosti s šířením onemocnění COVID-19 získalo zcela jiný rozměr – využitelnost řady překážek ...

Cena: 369 KčKOUPIT

ÚZ č. 1431 - Koronavirus - speciální vydání

ÚZ č. 1431 - Koronavirus - speciální vydání

Sagit, a. s.

Od března 2020 byla přijata řada předpisů ke zmírnění dopadů vládních koronavirových opatření. Soubor těchto předpisů jsme vydali v červnu 2020 s tím, že se jedná o jednorázovou publikaci ÚZ; bohužel epidemie trvá a nové předpisy přibývají; dochází také k novelizaci stávajících ...

Cena: 145 KčKOUPIT

ÚZ č. 1430 - Odměňování státních zaměstnanců

ÚZ č. 1430 - Odměňování státních zaměstnanců

Sagit, a. s.

Kompletní sada aktuálních předpisů pro odměňování státních zaměstnanců včetně katalogu správních činností a nařízení vlády o platových poměrech státních zaměstnanců. Dále publikace obsahuje příslušná ustanovení zákoníku práce a zákona o státní službě, aktuální znění nařízení o ...

Cena: 89 KčKOUPIT

ÚZ č. 1429 - Odměňování zaměstnanců ve veřejných službách a správě

ÚZ č. 1429 - Odměňování zaměstnanců ve veřejných službách a správě

Sagit, a. s.

Publikace obsahuje aktuální právní předpisy regulující odměňování zaměstnanců obcí, krajů, příspěvkových organizací, státních fondů, školských právnických osob, regionálních rad regionů soudržnosti a těch ...

Cena: 99 KčKOUPIT

Proměny odměny

Proměny odměny

Jan Pichrt, Jakub Tomšej - Wolters Kluwer, a. s.

Téma odměňování je stále aktuální. Množství příspěvků v této publikaci vytvořilo pestrou směsici pohledů na oblast odměňování optikou více právních oborů i právní historie. Lze zde nalézt podnětné příspěvky jak k problematice „z tradičních oblastí odměňování“ – platové a mzdové, ...

Cena: 250 KčKOUPIT

Meritum - Mzdy 2021

Meritum - Mzdy 2021

kolektiv autorů - Wolters Kluwer, a. s.

18. aktualizované vydání přináší komplexní, přehledný a srozumitelný výklad z oblasti mzdové a personální praxe aktualizovaný podle platné legislativy pro rok 2021. Novinky pro rok 2021, které vám díky publikaci neuniknou: •dovolená – zcela nová pravidla ve výpočtu dovolené, ...

Cena: 795 KčKOUPIT

Abeceda personalisty 2021

Abeceda personalisty 2021

JUDr. Domink Brůha, Ph.D., JUDr. Petr Bukovjan, Ing. Helena Čornejová, Mgr. Aleš Kalvoda, - Anag, spol. s r. o.

Tato praktická příručka je určena jak personalistům, tak i širšímu okruhu uživatelů, kteří se zabývají personalistikou, např. manažerům, podnikovým právníkům, asistentkám, odborovým funkcionářům či účetním, hlavním manažerům či majitelům firem, popř. i studentům. Aktuálnost ...

Cena: 599 KčKOUPIT

ZPRAVODAJSTVÍ

Zpravodajství vás každý týden seznámí s novými právními předpisy a publikacemi z vašeho oboru.
Přihlaste se k bezplatnému odběru.

Provozovatel

Nakladatelství Sagit, a. s.
Horní 457/1, 700 30 Ostrava-Hrabůvka
Společnost je zapsaná v obchodním
rejstříku vedeném KS v Ostravě,
oddíl B, vložka 3086.
IČ: 277 76 981
DIČ: CZ27776981

Telefony


Zásilkový obchod: 558 944 614
Předplatné ÚZ: 558 944 615
Software: 558 944 629
Knihkupci: 558 944 621
Inzerce: 558 944 634

E-maily


Zásilkový obchod: obchod@sagit.cz
Předplatné ÚZ: predplatne@sagit.cz
Software: software@sagit.cz
Knihkupci: knihkupci@sagit.cz
Inzerce: inzerce@sagit.cz

© 1996–2021 Nakladatelství Sagit, a. s. Všechna práva vyhrazena.