Nakladatelství Sagit, a.s.

Oblast: Pracovněprávní vztahy, zaměstnanost

Anotace:

• Nařízení vlády upravuje problematiku, která dosud nebyla samostatným právním předpisem řešena. Upravuje některé zvláštní režimy vyplývající především z toho, že pracovní poměr zaměstnance s pravidelným pracovištěm v zahraničí se na jedné straně sice řídí pracovněprávními předpisy České republiky, ale na straně druhé je práce tohoto zaměstnance vykonávána na pracovišti zaměstnavatele, které se nachází v jiném státu než v České republice.
  Nařízení umožňuje

  -	sjednat délku trvání pracovního poměru na dobu určitou také na dobu vyslání na práci v zahraničí,
  -	opakovaně prodlužovat pracovní poměr na dobu určitou v zahraničí,
  -	odchylně rozvrhnout pracovní dobu v zahraničí ve vztahu k tuzemským dnům pracovního klidu.

Související platné předpisy:

• Zákon č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů
• Zákon č. 245/2000 Sb., o státních svátcích, o ostatních svátcích, o významných dnech a o dnech pracovního klidu, ve znění pozdějších předpisů
• Směrnice Rady 99/70/ES ze dne 28. června 1999 o Rámcové dohodě o pracovních poměrech na dobu určitou uzavřené mezi organizacemi UNICE, CEEP a EKOS